Názov a adresa školy |
Stredná odborná škola podnikania
Veľkomoravská 14, Trenčín |
Názov školského vzdelávacieho programu |
|
Kód a názov ŠVP |
63 Ekonomika a organizácia, obchod a služby |
Kód a názov študijného odboru |
6405 4 00 pracovník marketingu- obchod |
Stupeň vzdelania |
úplné stredné odborné vzdelanie – ISCED 3A |
Dĺžka štúdia |
4 roky |
Forma štúdia |
denná |
Vyučovací jazyk |
slovenský |
Druh školy |
štátna |
Dátum schválenia ŠkVP |
30. august 2008 |
Miesto vydania |
|
Platnosť ŠkVP |
01. september 2008 začínajúc prvým ročníkom |
Základné údaje o štúdiu:
Do študijného odboru pracovník marketingu môžu byť prijatí uchádzači s dobrým zdravotným stavom. Nesmú trpieť chronickými a alergickými ochoreniami kože, najmä rúk a tváre, srdcovými chorobami, záchvatovými stavmi, nervovými chorobami a psychickými poruchami. Nesmú trpieť chybami sluchu a vážnymi chybami zraku.
Charakteristika absolventa
Absolvent študijného odboru 6405 4 00 pracovník marketingu obchod je kvalifikovaný odborník so širokým odborným profilom a primeraným všeobecným vzdelaním,schopný vykonávať odborné činnosti súvisiace s praktickým marketingom.Je schopný vykonávať práce súvisiace i s riadením a organizovaním. Pozná sortiment, vlastnosti výrobkov, spôsob výroby,odbytu,obchodu a služieb. Dokáže zostaviť ponuku produktov a aplikovať nástroje marketingu. Vie využívať výsledky prieskumu trhu.Ovláda hospodársku korešpodenciu,obsluhu,využitie informačných technológií a základy učtovnej evidencie.
Je otvorený novým trendom a metódam v praxi. Je schopný samostatne a tvorivo uplatňovať teoretické a praktické zručnosti v danej oblasti
Má byť schopný organizovať svoj čas, prácu, vyrovnávať sa so stresom a vedieť sa samostatne a logicky rozhodovať. Absolvent vie používať racionálne metódy práce,získané vedomosti a zručnosti, vie cieľavedome a rozhodne konať v súlade právnymi a spoločenskými normami, zásadami humanizmu, vlastenectva a demokracie.
Absolvent získa schopnosť komunikovať v dvoch cudzích jazykoch, riešiť problémové úlohy a pracovať v skupine. Bude schopný prijímať zodpovednosť za vlastnú prácu a za prácu ostatných. Absolvovaním vzdelávacieho programu získa zručnosti pri práci s osobným počítačom a internetom. Naučí sa efektívne využívať informačné a komunikačné technológie pre svoj osobný rast a výkonnosť v práci. Získané informácie bude vedieť posúdiť, hodnotiť a využívať v riadení.
Po zapracovaní je absolvent pripravený na samostatný výkon činností súvisiacich s praktickým marketingom v oblasti obchodu a služieb.
Po ukončení štúdia získava absolvent študijného odboru pracovní marketingu maturitné vysvedčenie a je pripravený na vstup do praxe. Zároveň má predpoklady pokračovať v štúdiu na vysokej škole.
Kompetencie absolventa
Absolvent študijného odboru 6405 4 00 pracovník marketingu po absolvovaní vzdelávacieho programu disponuje týmito kompetenciami:
Kľúčové kompetencie
- schopnosť vyjadrovať a zdôvodňovať svoje názory,
- aktívne komunikovať najmenej v dvoch cudzích jazykoch,
- vedieť reprodukovať a interpretovať prečítaný alebo vypočutý text v materinskom a cudzom jazyku,
- schopnosť vyjadrovať sa nielen podrobne a bohato, ale aj krátko a výstižne,
- aplikovať vhodné a primerané správanie v rôznych sociálnych situáciách,
- vytvárať sociálne kontakty s uplatnením pravidiel slušného správania,
- používať nástroje verbálnej a neverbálnej komunikácie v pracovných kontaktoch,
- spracovávať písomné textové informácie a osvojiť si grafickú a formálnu úpravu písomných prejavov,
- vedieť štylizovať listy (formálne, neformálne), informačné útvary (inzerát, oznam), vyplňovať formuláre (životopis, žiadosť, daňové priznanie, účtovné doklady),
- navrhovať návody k činnostiam, písať odborné materiály a dokumenty v materinskom a cudzom jazyku,
- orientovať sa, získavať, rozumieť a aplikovať rôzne informácie, posúdiť ich význam v osobnom živote a v povolaní,
- pochopiť a vyhodnocovať svoju účasť na procese vzdelávania a jeho výsledku, ktorý zabezpečuje právo voľného pohybu občana žiť, študovať a pracovať v podmienkach otvoreného trhu práce,
- ovládať operácie pri práci s počítačom,
- pochopiť a osvojiť si metódy informačnej a komunikačnej technológie včítane možnosti učenia sa formou on-line.
Intrapersonálne a interpersonálne spôsobilosti
- stanovovať si ciele a priority podľa svojich osobných schopností, záujmov, pracovnej orientácie a životných podmienok,
- rozvíjať vlastnú aktivitu, samostatnosť, sebapoznanie, sebadôveru a reproduktívne myslenie,
- samostatne predkladať projekty a návrhy súvisiace s výkonom práce, za ktorú je zodpovedný, bez zaujatosti posudzovať návrhy druhých,
- predkladať návrhy na rozdelenie kompetencií pre ostatných členov tímu a posudzovať spoločne s ostatnými, či sú schopní určené kompetencie zvládnuť,
- riadiť práce v menšom kolektíve, niesť zodpovednosť aj za prácu druhých,
- prispievať k vytváraniu ústretových medziľudských vzťahov, predchádzať osobným konfliktom, nepodliehať predsudkom a stereotypom v prístupe k druhým,
- mať zodpovedný vzťah k svojmu zdraviu, starať sa o svoj fyzický a duševný rozvoj, byť si vedomý dôsledkov nezdravého životného štýlu a závislostí,
- niesť zodpovednosť za prácu v životnom prostredí, jeho ochranu, bezpečnosť a stratégiu jeho rozvoja
Schopnosť tvorivo riešiť problémy
- samostatne zhromažďovať informácie, zhodnotiť ich význam, vytriediť a využiť len tie, ktoré sú pre objasnenie problému najdôležitejšie,
- určovať najzávažnejšie rysy problému, zvažovať rôzne možnosti riešenia, ich klady a zápory v danom kontexte aj v dlhodobejších súvislostiach, stanoviť kritériá pre voľbu konečného optimálneho riešenia,
- vedieť vybrať vhodné postupy pre realizáciu zvoleného riešenia a dodržiavať ho,
- vedieť korigovať nesprávne riešenia problému,
- používať osvojené metódy riešenia problémov aj v iných oblastiach vzdelávania , pokiaľ sú dané metódy v týchto oblastiach aplikovateľné,
- poskytovať ľuďom informácie (oznamovanie, referovanie, rozprávanie, vyučovanie),
- vedieť ovplyvňovať ľudí (prehováranie, presvedčovanie),
- spolupracovať pri riešení problémov s inými ľuďmi.
Podnikateľské spôsobilosti
pochopiť podstatu a princípy podnikania v trhovej ekonomike,
poznať základné právne, ekonomické, administratívne, osobnostné a etické aspekty súkromného podnikania,
- ovládať právne predpisy v oblasti obchodných a pracovnoprávnych vzťahov,
pracovať so základnými informáciami v dvoch cudzích jazykoch
orientovať sa v rôznych štatistických údajoch a vedieť ich využívať pre vlastné podnikanie,
samostatne plánovať finančné prostriedky vzhľadom na potreby a ciele podnikania,
vedieť efektívne využívať všetky dostupné zdroje na dosiahnutie priaznivého výsledku hospodárenia,
schopnosť účtovať v systéme jednoduchého a podvojného účtovníctva,
rozpoznávať a rozvíjať kvality riadiaceho zamestnanca so zameraním na komunikatívne schopnosti, asertivitu, kreativitu a odolnosť voči stresom,
vedieť navrhnúť princípy odmeňovania a oceňovania aktívnych a tvorivých zamestnancov a motivovať ich,
využívať zásady konštruktívnej kritiky, vedieť primerane kritizovať, ale aj znášať kritiku od druhých,
mať zodpovedný postoj k vlastnej profesijnej budúcnosti, uvedomovať si význam celoživotného vzdelávania a byť pripravený prispôsobovať sa pracovným podmienkam,
mať prehľad o možnostiach uplatnenia na trhu práce,
dokázať vyhľadávať a posudzovať podnikateľské príležitosti v súlade s realitou trhového prostredia, svojimi predpokladmi a možnosťami.
Spôsobilosť využívať informačné technológie
zoznámiť sa s rôznymi druhmi počítačových programov a spôsobom ich obsluhy,
- ovládať obsluhu periférnych zariadení potrebných pre činnosť používaného programu,
pracovať s aplikačnými programami potrebnými pre výkon povolania,
vyhľadávať vhodné informačné zdroje a potrebné informácie,
- využívať prostriedky on-line komunikácie, najmä elektronickú poštu,
- evidovať, triediť a uchovávať informácie tak, aby ich mohol využívať pri práci,
- chrániť informácie pred znehodnotením alebo zmanipulovaním,
- posudzovať vierohodnosť rôznych informačných zdrojov, kriticky pristupovať k získaným informáciám a byť mediálne gramotný.
Spôsobilosť byť demokratickým občanom
- zaujímať sa aktívne o politické a spoločenské dianie u nás a vo svete, snažiť sa porozumieť globálnej podstate sveta,
- poznať a rešpektovať, že neexistuje iba jeden pohľad na svet,
- uvedomiť si a rešpektovať, že telesná, citová, rozumová i vôľová zložka osobnosti sú rovnocenné a vzájomne sa dopĺňajú,
- chápať pojmy spravodlivosť, ľudské práva a zodpovednosť, aplikovať ich v globálnom kontexte,
- uvedomiť si, že rozhodnutia, ktoré sa príjmu a činy, ktoré vykonajú jednotlivci alebo členovia skupiny, budú mať vplyv na globálnu prítomnosť a budúcnosť,
- chápať problémy zachovania mieru, bezpečnosti jednotlivcov, národov a štátov, zachovávania a ochrany životného prostredia, vyčerpania nerastných surovín, liečby civilizačných chorôb, populačnej explózie v rozvojových krajinách, drogovej závislosti, sexuálnej výchovy a pozitívne pristupovať k riešeniu týchto problémov,
- orientovať sa v problematike nerovnomerného hospodárskeho rozvoja, etnických, rasových a náboženských konfliktov, terorizmu a navrhovať cesty ich odstránenia,
- konať zodpovedne, samostatne a iniciatívne, nielen vo svojom vlastnom záujme, ale aj vo verejnom záujme,
- konať v súlade s morálnymi princípmi a zásadami spoločenského správania, prispievať k uplatňovaniu hodnôt demokracie,
- dodržiavať zákony, rešpektovať práva a osobnosť druhých ľudí, ich kultúrne špecifiká, vystupovať proti neznášanlivosti, xenofóbií a diskriminácii,
- uznávať tradície a hodnoty svojho národa, chápať jeho minulosť i súčasnosť v európskom a svetovom kontexte,
- mať vytvorený pozitívny vzťah k hodnotám miestnej, národnej, európskej a svetovej kultúry.
Odborné kompetencie
a) Požadované vedomosti
- poznať a aktívne používať ekonomické pojmy, ovládať ich súvislosti,
- ovládať základné pravidlá trhového hospodárstva, podstatu a úlohy marketingu,
- vedieť sa orientovať v základných predpisoch obchodného, živnostenského, občianskeho a pracovného práva,
- mať poznatky z ekonomiky a riadenia podnikovej činnosti a poznať spôsoby, ako dosiahnuť podnikateľské ciele organizácie,
- poznať úlohy a význam ekonomických informácií finančného účtovníctva,
- ovládať vedenie podvojného a jednoduchého účtovníctva v malom a strednom podniku,
- ovládať kalkuláciu cien, mzdovú problematiku a pracovnoprávnu problematiku,
- poznať formy a obsah platobného styku a finančných operácií,
- základné poznatky z psychológie práce.
- rozlíšiť všetky právne formy podnikov a posúdiť ich výhody a nevýhody,
- charakterizovať, posúdiť a vybrať vhodné finančné zdroje pre podnikanie,
- vypracovať marketingový plán,
- aplikovať modernú informačnú, výpočtovú a komunikačnú techniku v marketingu,
- vykonávať základné hospodárske výpočty a interpretovať ich,
- spracovať účtovníctvo prostredníctvom výpočtovej techniky,
- vykonávať inventarizáciu majetku a záväzkov,
- písať hmatovou metódou, ovládať techniky spracovania textu a dodržiavať normalizovanú úpravu písomností,
- pracovať s odbornou literatúrou,
- samostatne rozhodovať o pracovných problémoch,
- ovládať techniky spoločenskej komunikácie, komunikácie s obchodnými partermi, so zákazníkmi, s podriadenými a nadriadenými.
|
Stredná odborná škola podnikania,
Veľkomoravská 14, 911 01 Trenčín |
||||
Názov ŠkVP |
|
||||
Kód a názov ŠVP |
64 Ekonomika a organizácia, obchod a služby |
||||
Kód a názov študijného odboru |
6405 4 pracovník marketingu - obchod |
||||
Stupeň vzdelania |
úplné stredné odborné vzdelanie – ISCED 3A |
||||
Dĺžka štúdia |
4 roky |
||||
Forma štúdia |
denná |
||||
Druh školy |
štátna |
||||
Vyučovací jazyk |
slovenský jazyk |
Kategórie a názvy vyučovacích predmetov | Počet týždenných vyučovacích hodín v ročníku | ||||
1. | 2. | 3. | 4. | Spolu | |
Všeobecnovzdelávacie predmety | 18 | 17 | 15 | 14 | 64 |
Slovenský jazyk a literatúra | 4 | 3 | 3 | 3 | 13 |
Cudzí jazyk ako prvý | 3 | 3 | 4 | 5 | 15 |
Cudzí jazyk ako druhý | 0 | 0 | 2 | 2 | 4 |
Konverzácia v cudzom jazyku | 2 | 2 | 0 | 0 | 4 |
Etická výchova/náboženská v. | 1 | 1 | 0 | 0 | 2 |
Dejepis | 1 | 1 | 0 | 0 | 2 |
Občianska náuka | 1 | 1 | 1 | 0 | 3 |
Ekológia | 1 | 1 | 0 | 0 | 2 |
Chémia | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
Matematika | 2 | 2 | 1 | 1 | 6 |
Informatika | 1 | 1 | 1 | 1 | 4 |
Telesná výchova | 2 | 2 | 2 | 2 | 8 |
Odborné predmety | 15 | 16 | 18 | 19 | 68 |
Teoretické odborné predmety | 9 | 10 | 9 | 12 | 40 |
Ekonomika | 2 | 1 | 2 | 2 | 7 |
Marketing | - | 2 | 2 | 2 | 6 |
Účtovníctvo | - | 2/2 | 2/2 | 2/2 | 6/6 |
Administatíva a korešpondencia | 2/2 | 2/2 | - | - | 4/4 |
Aplikované účtovníctvo | - | - | 1/1 | 2/2 | 3/3 |
Tovaroznalectvo | 2 | 2 | 1 | 1 | 6 |
Market. komunikácia a propagácia | - | - | 1/1 | 2/2 | 3/3 |
Obchodná prevádzka | 2 | 1 | - | - | 3 |
Úvod do sveta práce | - | - | - | 1 | 1 |
Podnikateľská etika a komunikácia | 1 | - | - | - | 1 |
Praktická príprava | 6 | 6 | 7 | 7 | 28 |
Odborný výcvik | 6 | 6 | 7 | 7 | 26 |
Volitelné predmety | 2 | 2 | |||
Cvičná firma * | - | - | 2/2 | - | 2/2 |
Aplikovaná ekonómia * | - | - | 2/2 | - | 2/2 |
Spolu | 33 | 33 | 33 | 33 | 132 |
* predmety majú charakter cvičení
Poznámky:
1. Riaditeľ školy môže na základe odporúčania predmetovej komisie vykonať v učebnom pláne v jednotlivých ročníkoch úpravy až do 10% celkového počtu týždenných vyučovacích hodín. Pri týchto úpravách sa musia zachovať všetky povinné vyučovacie predmety. Celkový počet týždenných vyučovacích hodín v jednotlivých ročníkoch sa musí zachovať.
2. V jednotlivých vyučovacích predmetoch má vyučujúci možnosť upraviť obsah učiva až do výšky 30% zaradením nových poznatkov vyplývajúcich z rozvoja vedy a techniky a z potreby prispôsobiť učivo aktuálnym potrebám odboru, trhu práce alebo špecifickým potrebám školy.
3. Počet hodín uvedených v učebnom pláne vytvára možnosť deliť triedu na skupiny podľa platnej legislatívy.
4. Súčasťou povinného všeobecného vzdelania žiakov stredných škôl v SR je výchova na k Ochrane života a zdravia, ktorá sa uskutočňuje uplatňovaním učiva vo vybraných predmetoch, jeho integrovaním a rozširovaním v účelových cvičeniach a upevňovaním učiva v samostatnom kurze. Cvičenia sa uskutočňujú v 1.a 2. ročníku stredných škôl dva razy ročne v rozsahu 6 vyučovacích hodín. Kurz OŽAZ sa organizuje v 3. ročníku v trvaní 3-5 dní po 7 hodín. Formu kurzu upresní riaditeľ školy podľa možností a miestnych podmienok školy.
Prehľad vyučovania v týždňoch v období september - jún:
Činnosť |
Počet 1. |
týždňov v 2. |
ročníku 3. |
4. |
Vyučovanie podľa rozpisu učiva |
33 |
33 |
33 |
30 |
Maturitná skúška |
- |
- |
- |
1 |
Telovýchovno-výcvikový kurz |
1 |
1 |
- |
- |
Kurz na ochranu života a zdravia |
|
|
1 (3-5 dní) |
|
Časová rezerva (opakovanie učiva, exkurzie, vých. - vzdelávacie akcie) |
6 |
6 |
4 |
4 |
SPOLU |
40 |
40 |
38 |
35 |